大人数で一斉に過ごすのではなく、少人数で、顔なじみの関係を大切にする暮らし方です。
起きる時間も、食事の時間も、できる限りその人のペースで。家庭に近い環境の中で、落ち着いて過ごせることを目指しています。
（ユニットケアの原点） 『2015年の高齢者介護 ～高齢者の尊厳を支えるケアの確立に向けて～』より
1994（平成6）年、ある特別養護老人ホームの施設長が、数十人の高齢者が集団で食事を摂る光景に疑問を抱き、少人数の入所者と共に買い物をし、一緒に食事を作り、食べるという試みを始めた。そして「一緒に過ごす、ごく普通の家庭の食卓にこそ意味がある」ということに気づいた。
次に、「住み慣れた地域で暮らせるような策を」という発想から、民家を借り上げ、入所者に日中そこで過ごしてもらう「逆デイサービス」を始めた。
そうした取り組みを重ねた結果、やがて職員から「4つのグループでそれぞれの家のような生活を」という提案があり、定員50名の施設を4つのグループに分け、グループごとに職員を配置し、利用者が起きてから寝るまで、同じ職員とともに生活する形態を採り入れた。こうして我が国におけるユニットケアの本格的な歴史が始まったと言われる。
この事例からも分かるように、「介護が必要な状態になっても、ごく普通の生活を営むこと」に、ユニットケアの原点がある。
このようにユニットケアは、従来の流れ作業的な介護に疑問を感じた現場の実践から生まれました。介護が必要になっても、普通に暮らすことを目指し、少人数でなじみの関係を大切にする考え方です。小さなグループだからこそ、一人ひとりを深く知り、その人の生活や人生、思いを尊重した介護とケアを実現していきます。
（ユニットケアの原点）
1994（平成6）年、ある特別養護老人ホームの施設長が、数十人の高齢者が集団で食事を摂る光景に疑問を抱き、少人数の入所者と共に買い物をし、一緒に食事を作り、食べるという試みを始めた。そして「一緒に過ごす、ごく普通の家庭の食卓にこそ意味がある」ということに気づいた。
次に、「住み慣れた地域で暮らせるような策を」という発想から、民家を借り上げ、入所者に日中そこで過ごしてもらう「逆デイサービス」を始めた。
そうした取り組みを重ねた結果、やがて職員から「4つのグループでそれぞれの家のような生活を」という提案があり、定員50名の施設を4つのグループに分け、グループごとに職員を配置し、利用者が起きてから寝るまで、同じ職員とともに生活する形態を採り入れた。こうして我が国におけるユニットケアの本格的な歴史が始まったと言われる。
この事例からも分かるように、「介護が必要な状態になっても、ごく普通の生活を営むこと」に、ユニットケアの原点がある。
『2015年の高齢者介護 ～高齢者の尊厳を支えるケアの確立に向けて～』より
このようにユニットケアは、従来の流れ作業的な介護に疑問を感じた現場の実践から生まれました。介護が必要になっても、普通に暮らすことを目指し、少人数でなじみの関係を大切にする考え方です。小さなグループだからこそ、一人ひとりを深く知り、その人の生活や人生、思いを尊重した介護とケアを実現していきます。